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원격제어

사)한국학원총연합회 인천지회 회칙


제1장 총칙

 

제1조 (목적) 본회는 사단법인 한국학원총연합회 정관에 정한 바에 따라 인천광역시내에서 학원의 설립 ‧ 운영 및 과외교습에 관한 법률에 의하여 설립 경영하는 학원 및 독서실(이하 학원이라 한다)의 권익을 보호하고, 회원 상호간의 친목유대와 협동정신으로 학원의 건전한 발전을 도모하며 청소년 선도 및 평생교육에 기여하는 사업을 실시함을 목적으로 한다.

제2조 (명칭) 본회는 사단법인 한국학원총연합회 인천광역시 학원연합회 또는 지회라 칭한다. (이하 ‘본회’라 한다.)

제3조 (정의) 삭제

제4조 (사무소의 소재지) 본회의 사무소는 인천광역시 내에 둔다.

제5조 (사업) 본회는 제1조의 목적을 달성하기 위하여 다음 각 호의 사업을 행한다.
1. 평생교육진흥 및 학원의 건전한 발전을 위한 각종 제도의 연구와 정책 개발에 관한 사항
2. 학원인 윤리강령의 준수 및 실천에 관한 사항
3. 원장 및 강사의 연수 ‧ 교육에 관한 사항
4. 학원 교육환경의 조사 ‧ 연구에 관한 사항
5. 국가유공자 자녀 및 불우청소년에 대한 무상교육에 관한 사항
6. 청소년 선도에 관한 사항
7. 학원교육 성과의 평가 및 인증에 관한 사항
8. 무등록 학원 실태 파악 및 행정조처 의뢰에 관한 사항
9. 삭제
10. 학원에 관한 각종 자료 조사 및 회보 발간사업에 관한 사항
11. 학원 강사 채용 및 취업정보 제공에 관한 사항
12. 학원교재 공동구매 및 학원교재의 연구 ‧ 편찬 ‧ 출판에 관한 사항
13. 학원의 건전한 발전을 저해하는 행위에 대한 조사 및 그 시정을 위한 사항
14. 각종 기능의 경연대회 및 전시회에 관한 사항
15. 본회의 목적구현과 건전한 재정구축을 위한 제반 수익사업에 관한 사항
16. 회원의 친목 및 복리후생증진에 관한 사항
17. 기타 본회의 목적 달성에 필요한 사항

 

제2장 회원

 

제6조 (회원의 자격)
① 관계법령에 의하여 설립된 학원의 설립자 또는 관할 주무 관청에 신고 된 원장, 실장과 학원의 설립운영자로부터 서면으로 위임받은 자로서 본회의 취지에 동의하고 가입비 및 회비를 납부한 자
② 이사회의 결의에 의하여 명예회원에 추대된 자

제7조 (회원의 권리)
① 본 회의 회원은 다음의 권리를 갖는다.
1. 본 회칙 및 본회에서 결정한 제반 규정이 정하는 바에 의한 발언권 및 의결권
2. 회칙이 정하는 바에 의한 선거권 및 피선거권
3. 본회에서 실시하는 사업에 참여할 권리
4. 본회에 건의할 권리
5. 기타 회원으로서의 권익을 보호받을 권리
② 제1항 제4호에 의거하여 문서로서 청원 된 사항에 대해서는 이사회에서 이를 심의하고 심의 후 15일 내에 당해 회원에게 그 결과를 회보하여야 한다.

제8조 (회원의 의무) 본 회의 회원은 다음의 의무를 지닌다.
1. 입회비 및 회비를 납부할 의무(단, 1인이 다수개의 학원을 운영할 경우는 별도로 규정에 명시한다.)
2. 본 회의 의결사항을 이행하고 제반업무 수행에 협력할 의무
3. 본 회칙 및 본회에서 결정한 제반 규정과 학원인 윤리강령 및 실천요강을 준수할 의무

제9조 (회원자격의 상실)
① 본 회의 회원은 임의 탈퇴할 수 있으며, 탈퇴 시에는 반드시 문서 에 의한 탈퇴서를 제출하여야 한다.
② 학원이 폐원되면 자동으로 자격이 상실된 것으로 본다.

제10조 (회원의 징계와 제명)
① 본 회의 회원이 다음 각 호의 1에 해당하는 행위를 하였을 때에는 이사회의 결의와 총연합회 이사회의 의결을 거쳐 징계 또는 제명 할 수 있다.
1. 본 회의 목적에 위배되는 행위를 하였을 때
2. 본 회의 명예를 훼손하였거나 질서를 문란하게 하였을 경우
3. 회원으로서의 의무를 이행하지 아니하였을 때
4. 학원인 윤리강령과 그 실천요강에 위배되는 행위를 하였을 때
② 이사회의 결의에 의한 별도의 징계위원회를 구성할 수 있으며, 구성된 징계위원회는 임원회 또는 이사회에서 위임된 사항에 관하여 조사하고 심의한 후 징계 양정을 결의한다.
③ 제2항의 징계 결의는 이사회의 결의와 동일한 효력을 지닌다.

제11조 (회원의 복권) 징계 또는 제명된 회원은 이사회의 결의에 의하여 복권될 수 있다.

 

제3장 임원 및 기구

 

제12조 (임원의 종류와 정수)
① 본회에 다음의 임원을 둔다.
1. 회장1인
2. 부회장 15인 이내(수석부회장 1인)
3. 상임이사(분과위원장단)
4. 분회장
5. 감사2인
6. 명예임원 약간 명
② 본회는 업무의 효율적 집행을 위하여 각 지역별 담당부회장을 둘 수 있다.

제13조 (기구) 본 회의 회의 기구는 다음과 같다.
1. 총회(회원총회/대의원총회)
2. 이사회
3. 임원회
4. 분과위원회
5. 선거관리위원회

제14조 (임원의 임기)
① 본회 회장의 임기는 3년(취임년도 1월 1일부터 익익년도 12월 31일 까지)으로 하며(단, 보궐선거 등으로 임기가 회계연도 중간에 시작되는 회장의 임기는 취임일부터 익익년도 12월 31일까지로 한다.), 1차에 한하여 중임할 수 있다.
② 삭제
③ 상임이사(분과위원장)의 임기는 3년으로 하며, 연임할 수 있다.
④ 분회장의 임기는 3년으로 하며, 연임할 수 있다.
⑤ 감사의 임기는 2년(취임년도 1월 1일부터 익년도 12월 31일 까지)으로 하며(단, 보궐선거 등으로 임기가 회계연도 중간에 시작되는 감사의 임기는 취임일부터 익년도 12월 31일까지로 한다.), 연임할 수 있다.
삭제

제15조 (임원의 선임)
회장 및 감사는 대의원총회에서 선출한다.(회장이 궐위된 때 또는 회장 당선자가 사망하거나 판결 기타의 사유로 그 자격을 상실한 때에는 90일 이내에 후임자를 선거하며, 감사의 경우도 같다.)
② 부회장은 회장이 지명하여 임명한다.
③ 상임이사는 본 회 산하 각 분과 위원회 위원장을 당연직으로 임명한다.
④ 각 지역별 분회는 필요시 총연합회의 승인을 얻어 설치하고 이사회에서 적임자를 선정하여 회장이 임명한다.
⑤ 명예임원은 본회 발전에 현저한 공로가 있는 인사 또는 학원교육 관련 전문가 중에서 회장이 지명하여 이사회의 동의를 받아 회장 이 위촉한다.

제15조의 2 (임원 선출방법) 회장은 대의원총회에서 재적대의원 과반수 이상의 출석과 출석 대의원 과반수 이상의 찬성으로 선출한다.

제16조 (임원의 자격) 임원의 피선 자격은 다음 각 호와 같다.
1. 본 회 회원으로 3년이 경과한 자
2. 후보 등록 전 36개월간 계속하여 회비를 납부한자 (단, 12월 이상 체납 후 일시불 납부는 계속 납부로 인정하지 아니한다.)

제17조 (임원의 직무)
① 회장은 본회를 대표하고, 본회의 업무를 총괄 관장하며, 총회, 이사회, 임원회를 소집하고 그 의장이 된다.
② 부회장은 회장을 보좌한다.
③ 상임이사(분과위원장)는 각 분과를 대표하고 업무를 관장하며, 회장의 명에 따라 위임된 사항과 이사회에서 위임한 사항을 처리한다.
④ 분회장은 위임된 지역 내에서 회장이 위임한 업무를 집행한다.
⑤ 명예임원은 이사회에 출석하여 자문에 응한다.

제18조 (감사의 직무)
① 감사의 직무는 다음 각 호와 같다.
1. 본 회와 각분과의 재산 및 회계 상황을 감사하는 일
2. 사무국 및 각분과의 행정과 그 업무에 관한사항을 감사하는 일
3. 감사 결과를 이사회 및 대의원 총회에 보고하고 의견을 진술 하는 일
4. 대의원 총회 및 이사회의 회의록에 기명날인하는 일
② 감사는 동조 제1항 제3호의 보고를 하기 위하여 필요한 때에는 이사회 또는 대의원 총회의 소집을 요구할 수 있다.

제19조 (감사의 종류) 감사는 정기 감사와 수시 감사로 구분하며 정기 감사는 년2회, 수시 감사는 필요에 따라 이사회의 의결을 거쳐 실시한다.

제20조 (회장 직무대행자의 지명)
① 회장이 유고 또는 궐위되었을 때에는 수석부회장이 직무를 대행 한다.
② 삭제
③ 삭제

제20조의 2 (상임고문 ‧ 고문 ‧ 자문위원)
① 본 회는 상임고문 1인과 고문 및 자문위원을 둘 수 있다.
② 상임고문과 고문 및 자문위원은 역대회장 또는 본 회의 발전에 현저한 공로가 있는 인사 중에서 회장이 추대한다.
③ 상임고문, 고문, 자문위원은 본 회의 자문에 응할 수 있다.
④ 상임고문은 이사회의 구성원이 된다.
⑤ 고문 및 자문위원은 각종 회의에 출석하여 의견을 개진할 수 있으나, 의결권은 없다.

제21조 (임원의 자격상실)
① 본 회의 임원이 다음 각 호에 해당되는 행위를 하였을 시에는 이사회의 결의에 의하여 임원으로서의 자격을 상실한다.
1. 본 회칙에 규정된 임원으로서의 직무를 방기(放棄)하였을 때
2. 본 회의 목적에 반하는 행위를 하였을 때
3. 본 회의 명예를 손상시키는 행위를 하였을 때
② 임원 자격상실에 대한 결의는 재적이사 과반수의 출석과 출석 이사 과반수의 찬성으로 가결한다.

 

제4장 총회

 

제22조 (총회의 종류와 기능)
① 본 회의 총회는 회원총회와 대의원 총회로 구분한다.
삭제
③ 대의원 총회는 본 회의 최고 결의 기관으로서 다음 사항을 의결 한다.
1. 회장 및 감사 선출에 관한 사항
2. 회칙 개정에 관한 사항
3. 총연합회 총회파견 대의원 선출에 관한 사항
4. 사업계획의 승인
5. 예산 및 결산의 승인
6. 이사회의 결의에 의하여 대의원 총회에 부의하기로 결정된 사항

제23조 (총회의 구성)
① 본 회의 회원총회는 회원으로 구성하며, 대의원총회는 당연직 대의원과 선임 대의원으로 구성한다.
② 본 회의 임원과 이사는 당연직 대의원이 된다.
③ 선임 대의원은 각 분과위원회 소속 회원(본 회칙 제6조의 규정에 의한 연합 회원)10명당 1명씩을 선임한다.
④ 선임 대의원은 해당 분과위원장이 2배수로 추천하여 이사회의 결의로 확정한다.
⑤ 대의원의 명단은 대의원총회일 20일전까지 확정 되어야 한다.

제24조 (대의원의 임기) 대의원의 임기는 정기 대의원 총회일로부터 차기 정기 대의원총회 전일까지로 한다.

제25조 (총회의 소집)
① 대의원총회는 정기 대의원총회와 임시 대의원총회로 구분하며, 정기 대의원총회는 년 1회 11월중에 개최하고 임시 대의원총회는 이사회의 결의를 거쳐 회장이 소집한다.
② 회장은 회의 안건을 명기하여 회의 개최 7일전에 대의원에게 공지하여야 한다. 다만, 긴급한 사유에 대한 소명을 하여야한다.
③ 대의원 총회는 제2항에 명기된 사항에 한하여만 결의를 할 수 있다. 다만, 재적 대의원 3분의 2 이상의 찬성이 있을 때에는 이를 부의하고 결의 할 수 있다.
④ 회원총회는 중요안건이 있을 때 이사회의 결의를 거쳐 회장이 소집한다.

제26조 (총회 의결정족수)
① 대의원 총회는 재적 대의원 과반수의 출석으로 개회한다.
② 대의원 총회의 의결은 출석한 대의원 과반수의 찬성으로 한다.
다만, 본 회칙에 의결에 관한 특별한 규정이 있는 경우에는 그에 따른다.
삭제
④ 가부동수인 경우에는 의장이 결정한다.
삭제

제27조 (대의원총회 소집의 특례)
① 회장은 다음 각 호의 1에 해당하는 소집요구가 있을 때에는 그 소집요구일로부터 20일 이내에 대의원 총회를 소집하여야 한다.
1. 재적이사 과반수가 회의의 목적을 제시하고 서명 날인하여 소집을 요구한 때
2. 대의원 과반수가 회의의 목적을 제시하고 서명 날인하여 소집 을 요구한 때
3. 제18조 2항 규정에 의하여 감사가 소집을 요구할 때
② 대의원총회의 소집권자가 궐위되었거나 소집을 기피함으로써 대의원총회의 소집이 불가능할 때에는 재적 이사 과반수 이상 또는 대의원 3분의 1이상의 찬성으로 대의원총회를 소집할 수 있다.
③ 제2항에 의한 대의원 총회는 출석 이사 중 연장자의 사회 하에 임시의장을 선출한다.

제28조 (대의원총회 의결제척사유) 임원 또는 회원이 다음 각 호의 1에 해당되는 때에는 그 사안의 의결에 참여하지 못한다.
1. 징계, 제명, 자격상실 및 해임에 있어 자신에 관한 사항
2. 금전 및 재산의 수수를 수반하는 사업으로써 자신이 본회와 이해가 상반되는 사항

 

제5장 이사회

 

제29조 (이사회의 구성 및 선출)
① 이사회는 회장, 상임고문, 부회장, 상임이사(분과위원장), 분회장, 이사로 구성한다.
② 이사의 정수는 100명 이내로 한다.(단, 직전년도 회비 납부비율 로 구성하되 각 분과 최소인원은 2명이상으로 한다.)
③ 이사는 각 분과위원장의 추천을 받아 회장이 임명한다.
④ 이사의 임기는 회장 취임일로부터 3년으로 하며, 연임할 수 있다.

제30조 (이사회의 기능) 이사회는 다음 사항을 의결한다.
1. 삭제
2. 업무계획 수립에 관한 사항
3. 예산 및 결산에 관한 사항
4. 대의원 총회에서 위임받은 사항
5. 임원 및 회원의 징계, 제명 및 자격에 관한 사항
6. 기타 중요 사항

제31조 (이사의 자격 상실) 본 회의 이사가 다음 각 호에 해당될 때에는 이사회의 결의에 의하여 그 자격을 상실한다.
1. 본 회칙에서 정한 이사로서의 임무를 태만히 하였을 때
2. 본 회의 목적에 반하는 행위를 하였을 때
3. 징계 위원회에서 자격 상실이 결정되었을 때

제32조 (이사회의 소집)
① 이사회는 회장이 소집하고 그 의장이 된다.
② 이사회를 소집하고자 할 때에는 적어도 회의 개최 7일전에 회의 의 목적을 명시하여 각 이사에게 통지하여야 한다. 다만, 긴급한 경우에는 예외로 하며, 이 경우에는 소집된 이사회에서 긴급한 사유에 대한 추인을 받도록 한다.
③ 이사회는 제②항의 통지사항에 관하여서만 의결 할 수 있다. 다만, 재적이사 과반수가 출석하고, 출석이사 과반수의 찬성이 있을 때에는 이를 부의하고 결의 할 수 있다.

제33조 (이사회의 의결정족수)
① 이사회는 재적이사 과반수의 출석으로 개회한다.
② 이사회는 이 회칙에 특별히 규정한 것을 제외하고는 재적이사 과반수의 출석과 출석이사 과반수의 찬성으로 의결한다. 다만, 가부동수인 경우에는 의장이 결정한다.

제34조 (이사회 소집의 특례)
① 회장은 다음 각 호의 1에 해당하는 이사회 소집요구가 있을 때에 는 그 소집 요구일로부터 20일 이내에 이사회를 소집하여야 한다.
1. 재적 이사 과반수로부터 회의의 목적을 제시하여 소집 요구가 있을 때
2. 제18조 제2항의 규정에 의하여 감사가 소집을 요구한 때
② 이사회 소집권자가 궐위되거나 또는 이를 거부함으로써 7일 이상 이사회 소집이 불가능할 때에는 재적 이사 과반수의 찬성으로 총연합회의 승인을 받아 소집할 수 있다.
③ 제②항에 의한 이사회는 출석 이사 중 연장자의 사회 하에 그 의장을 지명한다.

제35조 (서면 결의 금지) 이사회의 의사는 서면 결의에 의할 수 없다.

 

제6장 임원회

 

제36조 (임원회의 구성) 임원회는 회장, 부회장, 상임이사, 분회장, 감사로 구성한다.

제37조 (임원회의 기능) 임원회는 다음 각 호의 사항을 심의 의결한다.
1. 업무집행에 관한 사항
2. 사업계획 운영에 관한 사항
3. 예산 ‧ 결산안 편성을 위한 협의에 관한 사항
4. 입회금 및 회비책정에 관한 심의
5. 이사회 또는 대의원총회에서 위임받은 사항
6. 기타 중요사항

제38조 (임원회의 소집)
① 임원회는 회장이 소집하고 그 의장이 된다.
② 임원회를 소집하고자 할 때에는 회의 개최 7일전에 회의목적을 명시하여 각 임원에게 통지하여야 한다.
③ 임원회는 통지사항에 한하여서만 의결할 수 있다. 다만, 긴급하다 고 판단될 경우에는 예외로 한다.

제39조 (임원회의 의결정족수)
① 임원회는 재적임원 과반수 출석으로 개회한다.
② 임원회는 재적임원 과반수의 출석과 출석임원 과반수의 찬성으로 의결한다. 다만, 가부동수인 경우에는 의장이 결정한다.

제40조 (서면결의 금지) 임원회의 의사는 서면의결에 의할 수 없다.

 

제7장 위원회

 

제41조 (분과위원회) 본회는 산하에 다음의 분과위원회를 둔다.
1. 고시분과위원회
2. 기술분과위원회
3. 독서분과위원회
4. 무용분과위원회
5. 보습분과위원회
6. 아동미술분과위원회
7. 외국어분과위원회
8. 웅변분과위원회
9. 음악분과위원회
10. 입시미술분과위원회
11. 입시분과위원회
12. 컴퓨터분과위원회
13. 강화분회

제42조 (위원회의 설치)
① 본회는 특정한 목적 수행을 위한 별도의 위원회를 설치할 수 있다.
② 제1항에 의한 위원회의 설치는 이사회의 결의에 의한다.

제43조 (분과위원장의 선출)
① 분과위원장은 각 분과위원회 회칙에서 정한 규정에 따라 선출한 후 회장의 인준을 받아 취임한다. 다만, 특별한 사유가 있거나 분과위원장의 공석이 장기간 계속될 경우에는 회장이 지명한 자 를 이사회의 결의에 의해 임명할 수 있다.
② 분과위원장의 피선자격은 본 회칙 제16조에 규정한 자격을 갖춘 자로 한다.

제44조 (분과위원장의 직무)
① 분과위원장은 상임이사의 자격으로 이사회의 구성원이 된다.
② 분과위원장은 회장의 지휘아래 분과의 업무를 총괄 관리하며, 이사회에서 결의된 사항을 집행한다.

제45조 (분과위원회 감사)
① 회장은 이사회의 승인을 받아 각 분과위원회의 행정과 재정에 관한 감사를 실시 할 수 있다.
② 각 분과위원회는 본회에서 실시하는 감사와는 별도로 자체 감사 를 실시한다.

제46조 (분과위원회 회칙)
① 분과위원회는 자체 회칙을 제정할 수 있으며, 자체 회칙을 제정 하지 않은 경우에는 본 회칙을 준용한다.
② 분과위원회의 회칙은 이사회의 승인을 받아 시행한다.

제47조 (분과위원회의 사업의 사전 승인) 분과위원회의 제반 사업은 시행 전에 회장의 승인을 얻어야 하며 집행 후에 그 결과를 회장에게 보고하여야 한다. 단, 회장의 승인 없는 수익사업은 일체 불허한다.

 

제8장 선거관리위원회

별도의 선거규정을 둔다.

 

제9장 사무국

 

제48조 (사무국의 설치)
① 본 회의 업무 집행기관으로 사무국을 둔다.
② 사무국에 국장 1명과 필요한 직원 약간 명을 둘 수 있다.
③ 사무국장은 총연합회의 승인을 받아 회장이 임명한다.

제49조 (사무국의 기능) 사무국은 회장의 명과 지휘 아래 다음의 기능을 수행한다.
1. 본회의 사무처리 및 연락업무
2. 회의 자료의 작성과 준비
3. 관련 기관간의 문서작성 송부 및 업무연락
4. 예결산서의 작성
5. 감사에 대한 준비 및 업무 보고
6. 기타 이사회의 결의 사항 처리 및 회장의 업무 집행 보좌

 

제10장 재정 및 회계

 

제50조 (재정) 본회의 재정은 다음 수입금으로 충당한다.
1. 회원의 입회비 및 회비
2. 기부금 및 찬조금
3. 특별회비
4. 기타 수입금
5. 회관건립기금
단, 회관건립기금은 연합회사무실 임대보증금과 회관건립에 소요 되는 비용 외 다른 목적으로 전용할 수 없다.

제51조 (회계년도) 본 회의 회계연도는 매년 1월1일부터 12월 31일까지로 한다.

제52조 (세입 ‧ 세출예산) 본 회의 세입 ‧ 세출예산은 매 정기 대의원 총회 개시 10일전까지 사업계획서와 함께 편성하여 이사회의 의결을 거쳐 대의원 총회의 승인을 얻는다.

제53조 (예산외의 채무 부담 등) 예산외의 채무의 부담이나 권리의 포기는 대의원 총회의 의결을 거쳐야한다.

 

제11장 해산

 

제54조 (해산) 본회를 해산하고자 할 때에는 대의원 총회에서 재적 대의원 3분의 2이상의 찬성으로 의결하여 총연합회의 승인을 받아야 할 수 있다.

제55조 (해산 지회의 재산관계) 본 지회의 해산 시 잔여 재산은 대의원 총회의 의결을 거쳐 총연합회의 승인을 얻어 처리한다.

 

부 칙

 

1. 본 회칙은 1987. 9. 6 제정됨
2. 1985. 3. 19 회칙 일부 개정
(10,11,12,13,15,17,18,19,37조 개정)
3. 1988. 12. 17 회칙 일부 개정(1,4,11,34,39조 개정)
4. 1999. 12. 17. 회칙을 전면 개정하며, 본 개정된 회칙은 공포일로부터 효력을 지닌다. 다만, 본회칙 개정이전 진행된 사항은 본 회칙에 의한 것으로 간주한다.
5. 2004. 01. 16 회칙을 일부 개정하며, 본 개정된 회칙은 공포일로부터 효력을 지닌다. 다만, 본 회칙 개정이전에 진행된 사항은 본 회칙에 의한 것으로 간주한다.
6. 2011. 9. 20 회칙을 일부 개정하며, 본 개정된 회칙은 공포일로부터 효력을 지닌다. 다만, 본 회칙 개정 이전에 진행된 사항은 본 회칙에 의한 것으로 간주한다.
본 회칙에 명기되지 아니한 사항은 총연합회 정관 및 일반관례를 준용한다.

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